Пандемия Covid-19 показала: мир готов к тому, чтобы люди работали удалённо. И это особенно заметно в ИТ: здесь совсем необязательно каждый день ходить в офис, чтобы делать свою работу. Например, сотрудники Холдинга Т1 трудятся в дистанционном формате более чем в 250 городах России. И у них отлично получается!

Новые технологические сервисы делают нашу жизнь легче и удобнее. И потребность в них только растёт. А поскольку за каждым таким сервисом стоит труд ИТ-специалистов, можно быть уверенными, что они всегда будут нужны на рынке труда.

ИТ-специалисты нужны везде. Интересно, что даже у новичков сферы и младших сотрудников (их еще называют «джуны») заработная плата, как правило, выше средней по стране. Отличный стимул освоить новую профессию!

В ИТ все меняется так быстро, что без освоения новых знаний и технологий работать просто не получится. А значит, постоянное развитие вам обеспечено. Кроме того, в ИТ-компаниях часто вкладываются в обучение своих сотрудников — это выгодно и работнику, и работодателю!

ИТ — отличная сфера, в которой можно быстро сделать карьеру. Всего за год-два вы сможете повысить свой уровень, откроется больше возможностей и, появятся новые перспективы.